[1]
Sebe, F. 2015. PENGARUH BUDAYA KERJA DAN MOTIVASI TERHADAPKINERJA PEGAWAI PADA DINAS SOSIAL PROVINSI MALUKU UTARA. Jurnal Manajemen Sinergi. 3, 2 (Nov 2015), 44–58. DOI:https://doi.org/10.33387/jms.v3i2.6696.